這篇是寫給「草莓老人」看的！台灣的老人為什麼這麼沒有競爭力？
台灣老人就算做到企業高層，外語通常也講得不漂亮，這讓他們在外國人面前多少有種自卑感，也就更不敢與外人共事。如果企業體不能海納百川，你要怎麼和新加坡、香港等地的跨國企業競爭？
台灣老人的另一個弊病，就是種族歧視觀念太重，比3K黨還看重膚色，覺得東南亞的東西一吃就拉，黑人都住草寮。一天到晚罵年輕人沒國際觀，但這種十九世紀的世界觀，又能帶台灣走多遠？
最後，少了文化涵養，難以追上日韓老人對於責任的堅持。
照顧後輩的責任感輸日韓
台灣雖然曾被日本統治，但殘餘的軟體部份已非常稀少，那種日本老人的溫和、優雅、怡然自得，在台灣老人上已經不多見，取而代之是叢林動物的原始本能，只想在社會活動中佔到最大便宜，自認是歐吉桑或歐巴桑，就什麼法規都可以突破。
佔便宜之餘，又缺乏韓國老人照顧晚輩的道德責任感，最後就形成老人在鄉里吃好住好安享天年，卻要蝸居在破套房每天工作14小時的子孫每月匯入孝親費，數字不吉祥還會生氣。
台灣老人樣樣不如人，哪來的競爭力？國家怎麼會有希望？
怎麼？老人們，看了這篇很不爽？認為有很多曲解？
沒錯，這篇文章的確有很多曲解，但這篇文章的論述方式，正是你們之前批判年輕人的常見脈絡，我只是把主詞置換而已。
台灣發展一團混亂，每個成年人都有或大或小的責任。不先檢討自己，只想推給別人，先不談論述是否能貼近事實，你一開口，在道德上就大失分了。
要當一個具有說服力的老人，先當一個有道德感召力的老人吧。
